{"IssuedOn":"06/02/2024 10:55:05","LearnerEmail":"digennaro.em@gmail.com","UriAssertion":"https://api.cboxiqc.com/api/v1.0/OpenBadge/Assertion?idassertion=375338","Name":"LEADERSHIP \t\t\t\n","Description":"Ottiene questo badge chi partecipa a LEADERSHIP \t\t\t\nChi ottiene questo badge dimostra interesse in L’evoluzione del ruolo del Manager ; Il modello delle tre P ; Autovalutazione rispetto ad alcuni aspetti chiave del ruolo del Manager e condivisione in plenaria dei risultati aggregati in termini di punti di forza, aree di sviluppo; La comunicazione nella relazione Capo- collaboratore; Identificare ed adottare lo stile di leadership efficace ; la mappa dei collaboratori;la managerial grid; l’incrocio “stile di leadership/collaboratore” ; Recap della 1a giornata; principali leve motivazionali; Recap della 2a giornata; La gestione della comunicazione nella delega; Feedback costruttivo ; Il Leader come Coach; Conclusioni ed impegno di autosviluppo: obiettivi, azioni e tempi per migliorare la propria leadership.","BadgeType":"Competence Badge","LinkIssuer":"https://www.cboxiqc.com/Companies/ProfileById/42","HoursDuration":"24:00","Objectives":"L’evoluzione del ruolo del Manager ; Il modello delle tre P ; Autovalutazione rispetto ad alcuni aspetti chiave del ruolo del Manager e condivisione in plenaria dei risultati aggregati in termini di punti di forza, aree di sviluppo; La comunicazione nella relazione Capo- collaboratore; Identificare ed adottare lo stile di leadership efficace ; la mappa dei collaboratori;la managerial grid; l’incrocio “stile di leadership/collaboratore” ; Recap della 1a giornata; principali leve motivazionali; Recap della 2a giornata; La gestione della comunicazione nella delega; Feedback costruttivo ; Il Leader come Coach; Conclusioni ed impegno di autosviluppo: obiettivi, azioni e tempi per migliorare la propria leadership\t\t\t\n","Competence":"- Esecuzione del montaggio dei particolari meccanici\n- Monitoraggio delle attività di funzionamento e recupero delle anomalie\n- Manutenzione ordinaria dei macchinari e degli attrezzi di montaggio e assemblaggio\n- Validazione degli aggiornamenti al processo di assemblaggio/installazione\n- Esecuzione ri-lavorazioni (disassemblaggio e ri-assemblaggio)\n- Redazione di report e/o fogli di produzione e collaudo di componenti meccaniche\n- Definizione degli aggiornamenti al processo di assemblaggio e installazione\n- Predisposizione dei macchinari per la realizzazione del montaggio/assemblaggio (es. cambio tipo, regolazioni, regolazione parametri macchina-impianto, cambio programma macchina-impianto)\n - - Predisporre i macchinari, a partire dalle specifiche ricevute, regolando i parametri in base al tipo di montaggio/assemblaggio da effettuare\n- Redigere i report di produzione sulla base dei format previsti, indicando le forniture necessarie e specificando gli eventuali collaudi effettuati e definendo e validando gli eventuali aggiornamenti di processo effettuati\n- Eseguire il monatggio/assemblaggio delle parti meccaniche in base alle specifiche tecniche ricevute, monitorando in itinere il funzionamento delle componenti ed eseguendo le operazioni di disassemblaggio e ri-assemblaggio in presenza di anomalie e avendo cura di manutenere i macchinari e le attrezzature utilizzate\n","Knowledge":"- Produzione e processo\n- Legislazione e istituzioni\n- Meccanica\n","Ability":"- Abilità sociali - Adattabilità\n- Abilità di base - Ascoltare attivamente\n- Abilità tecniche - Manutenere\n- Abilità tecniche - Risolvere problemi imprevisti\n- Abilità di base - Senso critico\n- Abilità sistemiche - Capacità di analisi\n- Abilità sociali - Orientamento al servizio\n- Abilità tecniche - Sorvegliare macchine\n- Abilità tecniche - Controllo delle attrezzature\n- Abilità di base - Comprendere testi scritti\n- Abilità per la risoluzione di problemi complessi - Risolvere problemi complessi\n- Abilità sistemiche - Valutare e prendere decisioni\n- Abilità tecniche - Controllare la qualità\n- Abilità sociali - Comprendere gli altri\n- Abilità di base - Apprendimento attivo\n- Abilità sociali - Istruire\n- Abilità tecniche - Selezionare strumenti\n- Abilità di base - Parlare\n- Abilità tecniche - Riparare\n- Abilità per la gestione delle risorse - Gestire il tempo\n- Abilità per la gestione delle risorse - Gestire risorse materiali\n","Valutation":"Non sono previsti criteri di rilscio per questo digital badge"}