OBIETTIVI DI APPRENDIMENTO DEL CORSO:
Essere in grado di interpretare gli elementi giuridici della retribuzione di un dipendente.
CONTENUTI SVOLTI:
Diritto della previdenza e della sicurezza sociale;
La copertura di rischi tipici del rapporto di lavoro e della persona: malattia, infortunio sul lavoro, pensione di vecchiaia e di anzianità; pensione di reversibilità; il TFR e la previdenza complementare. Il costo di lavoro
Elementi della retribuzione: obbligatorietà, continuità, determinatezza o determinabilità
La busta paga: la validità giuridica, la giustezza della retribuzione e dei versamenti previdenziali;
Lettura della busta paga: La parte alta della busta paga: dati e presenze; La parte centrale della busta paga: la retribuzione lorda; La parte bassa della busta paga: TFR e stipendio netto.
","BadgeType":"Open Badge","LinkIssuer":"https://www.cboxiqc.com/Companies/ProfileById/1793","EventDateStart":"30/05/2024 00:00:00","EventDateEnd":"06/06/2024 00:00:00","HoursDuration":"8","Valutation":"Frequenza dell'80% del totale delle ore previste e superamento del test di valutazione finale con una votazione pari o superiore a 70/100.
Il corso è stato erogato e gestito dall'Ente Confapi Pesaro Urbino.
La docente incaricato dello svolgimento delle lezioni e della trattazione dei contenuti è stata Ruggi Manuela.
Il presente attestato si considera valido fino ad eventuali aggiornamenti e revisioni della materia in oggetto, e comunque per un periodo non superiore a 2 anni dalla data di rilascio.
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