{"IssuedOn":"29/05/2025 00:00:00","Expires":"29/05/2027 00:00:00","LearnerEmail":"virginia@omniacomunicazione.it","UriAssertion":"https://api.cboxiqc.com/api/v1.0/OpenBadge/Assertion?idassertion=843913","Name":"SEZ3_5.6_Empowerment personale e di gruppo_L10","Description":"

OBIETTIVI DI APPRENDIMENTO DEL CORSO:

Individuare strategie, tecniche e risorse interne ed esterne volte a migliorare la produttività e la performance sia a livello individuale che collettivo.


CONTENUTI SVOLTI:

Teorie e modelli di empowerment

Reciprocità tra empowerment individuale ed efficacia aziendale

Cause dell’inefficienza nel lavoro

Percezione del tempo nel contesto lavorativo

Strategie per migliorare la pianificazione del lavoro

Tecniche di gestione del tempo e di definizione delle priorità.

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Frequenza dell'80% del totale delle ore previste e superamento del test di valutazione finale con una votazione pari o superiore a 70/100.


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Il corso è stato erogato e gestito dall'Ente Formaconf;


I docenti incaricati dello svolgimento delle lezioni e della trattazione dei contenuti sono stati Giorgi Elena e Omobono Sergio.


Il presente attestato si considera valido fino ad eventuali aggiornamenti e revisioni della materia in oggetto, e comunque per un periodo non superiore a 2 anni dalla data di rilascio.

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